RT @irouren: 訪問介護の基本報酬引き下げにより 現在すでに出ている影響は、 経営の悪化 68% 新規職員の採用困難 38% 一時金減額 27% 賃金水準の引き下げ 9% サービスの質の低下 9% #訪問介護の危機 #ヘルパーが消える
@28104ba74de342e そもそも毎年人員が必要な仕事なのに一年毎の契約というおかしさ。当事者にしわ寄せがいく現状を変えたいです。
@AtUQgivxqC74dFS おっしゃる通り、一部の人しか知らないわかりにくい言葉ですよね。 もっと多くの人に実態を知ってもらって改善に繋げたいと思います。
RT @komatsu_ayumi: #練馬区議会 9/12 区民生活委員会 [議案]マイナンバーカードと健康保険証の一体化で、12/2から現行保険証の新規発行の廃止などに伴う条例の一部改正 「資格証明書」の交付廃止後も、一旦10割支払い、あとから7割戻る「特別療養費」の支給…
RT @arima_yutaka: 今月の相談は9月30日午後6時です。事前に予約してからおいでください!
ついに #練馬区 において #会計年度任用職員 の更新上限を撤廃すると報告がありました。これまでずっと求めてきたこと。これにより公募せず、1年毎の契約更新で業務が継続できることに。ただし、不安定雇用であることや正規と格差があることには変わりありません。引き続き改善を求めていきます。